北京時(shí)間11月6日晚間消息，三星電子CEO權(quán)五鉉(Kwon Oh-Hyun)日前表示，面對(duì)不景氣的IT環(huán)境和激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，三星需要通過重組來度過當(dāng)前的危機(jī)。

權(quán)五鉉稱，當(dāng)前IT行業(yè)的增長已進(jìn)入平穩(wěn)期，而擁有創(chuàng)新技術(shù)的新競(jìng)爭(zhēng)度對(duì)手越來越多。因此，三星需要積極“檢修”以度過這一危機(jī)，并成為新時(shí)代的先鋒。

權(quán)五鉉說：“我們自身應(yīng)該適應(yīng)這種環(huán)境，而不是坐享于過去的成功。我認(rèn)為，現(xiàn)在是時(shí)候把我們從一個(gè)快速跟隨者變成率先行動(dòng)者。”

有業(yè)內(nèi)人士稱，權(quán)五鉉這番言論意味著三星將加速業(yè)務(wù)重組。三星計(jì)劃于今年年底進(jìn)行架構(gòu)重組，分析人士稱，這一次的重組規(guī)模可能遠(yuǎn)超預(yù)期。

三星正在將部分文員派往現(xiàn)場(chǎng)駐地工作，并試圖說服其他一部分員工自愿提前退休。分析人士稱，將來接到自愿退休建議的員工數(shù)量會(huì)越來越多。

目前，三星正將約30%的總部員工轉(zhuǎn)移到各業(yè)務(wù)部門，同時(shí)也在縮減DMC研究所的規(guī)模。