幫助小企業(yè)管理工作流程安排, Staffjoy 獲得 120 萬美元種子輪融資

責任編輯:editor007

作者:sykee

2017-01-11 21:08:54

摘自:36kr

Staffjoy 公司成立于 2015 年,是一家?guī)椭∑髽I(yè)管理工作流程安排的初創(chuàng)公司。Staffjoy公司表示,他們正在進一步優(yōu)化旗下系統(tǒng),并計劃在網(wǎng)頁版應(yīng)用上添加文本消息機器人

 

Staffjoy 公司成立于 2015 年,是一家?guī)椭∑髽I(yè)管理工作流程安排的初創(chuàng)公司。1 月 10 日,該公司宣布獲得了一筆 120 萬美元的種子輪融資,領(lǐng)投方是知名風投 Caffeinated Capital,參投方包括Brainchild Holdings 和 Haystack Fund 兩家投資機構(gòu)。

Staffjoy 公司兩位聯(lián)合創(chuàng)始人分別是 Andrew Hess 和 Philip Thomas,該公司的前身,是他們在華盛頓大學(xué)圣路易斯分校的一個合作項目,兩人起初是想研發(fā)一個項目調(diào)度安排算法,但隨著研發(fā)進展逐漸延伸出了一個創(chuàng)業(yè)項目,可以幫助人們從復(fù)雜的手工員工調(diào)度流程中解脫出來。Staffjoy 應(yīng)用可以讓員工每周錄入自己的可提供的工作時間段,然后系統(tǒng)就算按照算法完成所有計算和邏輯工作,統(tǒng)計這些員工能否全職到崗或是兼職到崗,確保每天有足夠數(shù)量的員工就位,保證業(yè)務(wù)正常運行。

Staffjoy 公司表示,他們正在進一步優(yōu)化旗下系統(tǒng),并計劃在網(wǎng)頁版應(yīng)用上添加文本消息機器人,自動給員工發(fā)送每周更新的工作流程安排,以及其他相關(guān)工作更新。這種方式讓企業(yè)員工無需再專門下載 App 來了解自己什么時候需要根據(jù)上崗。

在一份對外聲明中,Staffjoy 公司聯(lián)合創(chuàng)始人 Thomas 說道:

根據(jù)我們用戶研究顯示,如今許多企業(yè)還是在使用紙質(zhì)或電子表格的方式來安排員工工作,員工無法使用智能手機或電子郵件來了解更新自己的排班安排。但我們發(fā)現(xiàn),文本消息其實是和員工交互的最佳方式。事實上,他們還發(fā)現(xiàn)了一個有趣的現(xiàn)象,就是很多使用 App 來排班的公司經(jīng)理,最后還是不得不截屏,再通過短信息發(fā)送給手下員工。

據(jù)了解,本次最新融資,是 Staffjoy 公司募集的第二筆投資,對他們的業(yè)務(wù)發(fā)展也起到了推動作用。此外,該公司也是知名創(chuàng)業(yè)孵化器 Y Combinator 孵化的初創(chuàng)公司。2015 年,他們曾獲得了 YC 支持的 1.2 萬美元創(chuàng)業(yè)資金,去年還募集了一筆過橋融資。

Staffjoy 公司成立于 2015 年,是一家?guī)椭∑髽I(yè)管理工作流程安排的初創(chuàng)公司。1 月 10 日,該公司宣布獲得了一筆 120 萬美元的種子輪融資,領(lǐng)投方是知名風投 Caffeinated Capital,參投方包括Brainchild Holdings 和 Haystack Fund 兩家投資機構(gòu)。

Staffjoy 公司兩位聯(lián)合創(chuàng)始人分別是 Andrew Hess 和 Philip Thomas,該公司的前身,是他們在華盛頓大學(xué)圣路易斯分校的一個合作項目,兩人起初是想研發(fā)一個項目調(diào)度安排算法,但隨著研發(fā)進展逐漸延伸出了一個創(chuàng)業(yè)項目,可以幫助人們從復(fù)雜的手工員工調(diào)度流程中解脫出來。Staffjoy 應(yīng)用可以讓員工每周錄入自己的可提供的工作時間段,然后系統(tǒng)就算按照算法完成所有計算和邏輯工作,統(tǒng)計這些員工能否全職到崗或是兼職到崗,確保每天有足夠數(shù)量的員工就位,保證業(yè)務(wù)正常運行。

Staffjoy公司表示,他們正在進一步優(yōu)化旗下系統(tǒng),并計劃在網(wǎng)頁版應(yīng)用上添加文本消息機器人,自動給員工發(fā)送每周更新的工作流程安排,以及其他相關(guān)工作更新。這種方式讓企業(yè)員工無需再專門下載 App 來了解自己什么時候需要根據(jù)上崗。

在一份對外聲明中,Staffjoy 公司聯(lián)合創(chuàng)始人 Thomas 說道:

根據(jù)我們用戶研究顯示,如今許多企業(yè)還是在使用紙質(zhì)或電子表格的方式來安排員工工作,員工無法使用智能手機或電子郵件來了解更新自己的排班安排。但我們發(fā)現(xiàn),文本消息其實是和員工交互的最佳方式。事實上,他們還發(fā)現(xiàn)了一個有趣的現(xiàn)象,就是很多使用 App 來排班的公司經(jīng)理,最后還是不得不截屏,再通過短信息發(fā)送給手下員工。

據(jù)了解,本次最新融資,是 Staffjoy 公司募集的第二筆投資,對他們的業(yè)務(wù)發(fā)展也起到了推動作用。此外,該公司也是知名創(chuàng)業(yè)孵化器 Y Combinator 孵化的初創(chuàng)公司。2015 年,他們曾獲得了 YC 支持的 1.2 萬美元創(chuàng)業(yè)資金,去年還募集了一筆過橋融資。

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