Facebook總部門房瑪麗亞·岡薩雷斯（Maria Gonzalez）

9月27日消息，據(jù)外媒報(bào)道，作為硅谷最受歡迎的雇主之一，你可能經(jīng)常聽到社交網(wǎng)絡(luò)巨頭Facebook為全職員工提供的令人艷羨的福利。在位于門洛帕克總部，F(xiàn)acebook為員工建立起自己的城鎮(zhèn)廣場。將汽車留給代泊服務(wù)員后，員工們可以前往健身房運(yùn)動，騎自行車放松，脫下臟衣服干洗，接受牙醫(yī)的精心治療，在商場玩視頻游戲，或者坐在理發(fā)店中修剪新的發(fā)型，這一切都是免費(fèi)的。

然而，你可能很少聽說Facebook底層合同工的處境，包括自行車修理工、食堂工人、門衛(wèi)以及安全警衛(wèi)等。他們幫助確保Facebook順利運(yùn)轉(zhuǎn)，然而卻無法享受全職員工的待遇。為了維持生計(jì)，許多人不得不打多份工，甚至睡在汽車中。Facebook的看門人瑪麗亞·岡薩雷斯（Maria Gonzalez）就屬于這個(gè)陣營。

岡薩雷斯說，她喜歡在Facebook工作，也不妒忌工程師和產(chǎn)品經(jīng)理們的高新。她說：“我知道，這些人都是賺大錢的人，他們努力工作，應(yīng)該獲得公平回報(bào)。”但讓她覺得諷刺的是，F(xiàn)acebook這些收入最高的員工還能得到所有免費(fèi)福利。岡薩雷斯稱：“在任何時(shí)候，全職員工都可以獲得免費(fèi)的衣服、食物，享受免費(fèi)的理發(fā)和健身服務(wù)。門衛(wèi)絕對無法獲得相同的待遇，所有這些我們都需要自己買單。”岡薩雷斯與丈夫要花掉他們共同收入的半數(shù)以上在圣何塞附近租房。

這家市值達(dá)5000億美元的科技巨頭始終在有意識地確保其合同工獲得相對較低的薪酬。2015年5月份，在全國范圍提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)的運(yùn)動中，該公司為其承包商設(shè)定了每小時(shí)15美元的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，還有帶薪病假、休假和4000美元新生兒福利等。但對于房價(jià)已經(jīng)失控的舊金山，這點(diǎn)兒工資收入對于維持生計(jì)依然顯得杯水車薪。在最近的房租分析中，舊金山和圣何塞的排名分別為第一和第三位，圣何塞的一居室公寓租金高達(dá)2378美元，舊金山的生活成本比美國平均水平高出62%。。美國人口普查的數(shù)據(jù)顯示，住房的極端成本是導(dǎo)致加州貧困率最高的主要原因。

Facebook主園區(qū)的安全警衛(wèi)喬萬尼·馬丁內(nèi)茲（Jiovanny Martinez）表示：“你為一家賺了這么多錢的公司工作，而他們給你的工資卻負(fù)擔(dān)不起生計(jì)。你還得需要第二份工作。你可能永遠(yuǎn)都買不起房子，總是處于掙扎狀態(tài)。”為了養(yǎng)家糊口，現(xiàn)年30歲的馬丁內(nèi)茲實(shí)際上從事著三份工作。他從下午1點(diǎn)15分接班，晚上10點(diǎn)下班，然后為Lyft開車開車直到早上。周末的時(shí)候，他會兼職護(hù)林員。所有這些工作帶來的收入幫助他負(fù)擔(dān)三居室住宅的費(fèi)用，里面住著4個(gè)成年人和4個(gè)孩子，包括他與妻子、他們的2個(gè)女兒、岳母、小姨子及其2個(gè)孩子。其中，小姨子和她的孩子睡在車庫中。

　　Facebook內(nèi)容專家尤妮克·帕爾莎（Unique Parsha）只能睡在停車場的汽車?yán)?/p>

舊金山的天價(jià)租金迫使許多Facebook員工在住房方面展開奇思妙想。已婚夫婦妮可（Nicole）和維克多（Victor）都是Facebook總部自助餐廳的合同工，他們和三個(gè)孩子住在有兩個(gè)車位的車庫中。他們從朋友和家人那里借錢來維持生計(jì)，偶爾也會求助于發(fā)薪日貸款。他們負(fù)擔(dān)不起Facebook的醫(yī)保計(jì)劃。

不僅僅是承包商的生計(jì)艱難，就連內(nèi)容專家尤妮克·帕爾莎（Unique Parsha）也處于掙扎狀態(tài)。盡管她的收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過Facebook設(shè)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，但她依然只能將車停在健身停車場里中，并睡在汽車后座上。除了學(xué)生貸款和支付其他賬單之外，灣區(qū)住房成了她無法承受的巨大負(fù)擔(dān)。帕爾莎說:“除了繳納租金，剩余的薪酬已經(jīng)不足以維持生活。人們怎么生存？一居室的房子租金至少要1800美元。”

　　Facebook計(jì)劃為員工建造的“柳樹園區(qū)”渲染圖

有些工程師甚至已經(jīng)向他們的老板馬克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）尋求幫助，F(xiàn)acebook也沒有忽視這個(gè)問題，正在采取措施解決住房危及。該公司計(jì)劃將2015年收購的22.7公頃門羅科技園（Menlo Science &Technology Park）打造為所謂的“柳樹園區(qū)”，它將包括雜貨店、藥房和購物中心，另有1500個(gè)住房，其中15%的價(jià)格將低于市場價(jià)格。

與此同時(shí)，不僅僅是Facebook的員工在硅谷的生活遇到了麻煩。一位在舊金山年薪超過16萬美元的Twitter員工也說，他僅僅能夠維持生存。甚至連幾位年薪10萬到70萬美元的科技工作者也表示，他們覺得房租負(fù)擔(dān)很重。對于其他行業(yè)的員工來說，舊金山的情況甚至更糟。Trulia的數(shù)據(jù)顯示，58%的醫(yī)生負(fù)擔(dān)不起房租，教師77%的收入用于住房。