區(qū)塊鏈技術(shù)是一項(xiàng)利用密碼學(xué)算法、以去中心化方式集體維護(hù)一個可靠分布式數(shù)據(jù)庫的新興技術(shù)。它具有分布式、不可篡改、可追溯等特征。據(jù)了解，區(qū)塊鏈1.0時代主要是以比特幣為代表的數(shù)字幣階段，更多的是起到一種分布式記賬的作用;2.0時代則是以以太坊為代表的智能合約階段，利用去中心化的虛擬機(jī)來處理點(diǎn)對點(diǎn)的交易;而區(qū)塊鏈技術(shù)全面應(yīng)用發(fā)展的時代則被稱為區(qū)塊鏈3.0時代。

算力智庫創(chuàng)始人燕麗認(rèn)為，“隨著區(qū)塊鏈技術(shù)的逐漸進(jìn)步，一個區(qū)塊鏈應(yīng)用時代即將到來，正如上世紀(jì)90年代的互聯(lián)網(wǎng)一樣。”

事實(shí)上也是如此，經(jīng)過數(shù)年的技術(shù)發(fā)展，我國的區(qū)塊鏈產(chǎn)業(yè)正處于快速發(fā)展階段，區(qū)塊鏈的應(yīng)用場景已由原來單一的加密數(shù)字貨幣向金融、游戲、物聯(lián)網(wǎng)、能源、智慧醫(yī)療等更多的應(yīng)用場景逐步落地，助推傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)一步發(fā)展變革，加速產(chǎn)業(yè)化升級轉(zhuǎn)型。

但盡管在其快速發(fā)展且已經(jīng)有諸多區(qū)塊鏈應(yīng)用成果逐步落地狀況之下，不可忽略的是，圍繞著區(qū)塊鏈的技術(shù)發(fā)展與應(yīng)用落地還有很多問題亟待解決。其中，專業(yè)型創(chuàng)新人才不足已成制約區(qū)塊鏈技術(shù)發(fā)展瓶頸。

以太坊華南和東南亞社區(qū)聯(lián)首席經(jīng)濟(jì)顧問李智健曾說道“要落地應(yīng)用，傳統(tǒng)企業(yè)和區(qū)塊鏈之間最需要的就是核心人才。”據(jù)第三方研究報告顯示，2018年第一季度，區(qū)塊鏈相關(guān)人才的招聘需求已達(dá)到2017年同期的9.7倍，發(fā)布區(qū)塊鏈相關(guān)崗位的公司數(shù)量同比增長4.6倍，但專業(yè)區(qū)塊鏈人才供需比僅為0.15:1，供需嚴(yán)重失衡。

近日，人民日報發(fā)表刊文也指出“應(yīng)健全區(qū)塊鏈人才教育培養(yǎng)與引進(jìn)體系，為區(qū)塊鏈技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供專業(yè)人才保障。”

而作為國內(nèi)資深專業(yè)IT教培服務(wù)平臺的兄弟連教育來說，其早已洞察到區(qū)塊鏈行業(yè)發(fā)展前景，并且已成立兄弟連教育區(qū)塊鏈學(xué)院，全面布局Go全棧與區(qū)塊鏈專項(xiàng)人才培養(yǎng)。據(jù)悉，該學(xué)院課程旨在助力用戶認(rèn)知區(qū)塊鏈，跟隨清華微軟谷歌區(qū)塊鏈專家級名師團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù)，且通過海量的企業(yè)級實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目深度掌握顛覆性區(qū)塊鏈技術(shù)，為國內(nèi)區(qū)塊鏈產(chǎn)業(yè)孵化更多優(yōu)質(zhì)的專業(yè)型人才。